里察烈：調查捷運工程意外 違規單位將被控

（吉隆坡25日訊）人力資源部長拿督斯里里察烈說，政府將對早前導致3名孟加拉籍工友身亡的捷運工程意外展開深入調查，若調查證實相關單位在進行工程時有違職業安全條規，政府不排除援引1994年職業安全與衛生法令提控他們上庭。

他說，一旦相關單位被提控上庭且被判罪成，他們將被判監禁不超過2年，或罰款5萬令吉，或兩者兼施。

“人力資源部以及相關單位將就上述意外展開為期2個月的調查；在調查過程進行時，發生意外的工地不得進行任何建築工作。”

里察烈今日在第17屆職業安全與健康展覽及研討會后記者會上，這么說。

其他出席嘉賓包括人力資源部秘書長拿督沙力普丁、全國職業安全與健康機構（NIOSH）主席丹斯里李霖泰、工業與衛生安全局代總監莫哈末扎比迪和社險機構（Perkeso）總執行長拿督西華拉惹。

緊遵職業安全條規

里察烈說，政府現正與孟加拉駐馬最高專員署索取該3名工友的相關資料，並希望在近期內發放2萬5000令吉撫恤金給這3名工友的家屬。

“承包商不會因為這次工地意外而被撤換，惟他們在復工時必須緊遵所定下的職業安全條規以確保類似意外不再發生。”

他透露，馬來西亞職業安全與健康局（DOSH）與捷運公司和大馬基建公司每月都會定時開會，以確保這兩家公司遵守職業安全與衛生標準。

里察烈早前在開幕儀式上致詞時指出，國家職業安全與健康理事會的一項調查顯示，2013年發生的職場意外高達4萬3795宗，比起2012年4萬1540宗增加了2255宗。

公司應提供職業安全培訓

李霖泰說，為確保員工時刻緊記職場安全的重要性，他呼籲全國各企業公司每年投放一筆資金為員工進行職業安全與健康培訓。

他指出，人力資源部一項調查顯示，2013年平均每1000名雇員當中，就有3.28宗職場意外，比起2004年平均每1000名雇員當中，就有5.84宗職場意外，降低了許多。

“企業公司應該把職場安全與健康當成是該公司的文化，而不僅是他們所注重的其中一項課題。”

他也說，全國職業與安全機構將繼續籌劃更多活動，以加強向國內各大企業公司推廣職場安全的重要性。