人力局總監提醒雇員要成功勿懶散敷衍

（檳城21日訊）半島人力資源局總監莫哈末傑弗里提醒雇員，必須改變負面的工作態度，如選擇工作、敷衍了事、沒有精神、偷懶、沒有紀律及得過且過等。

“我國人力資源面對強大的競爭力，我們必須嚴正看待一些特定領域被外國員工‘淹沒’的情況。”

他說，根據研究，一名雇員的成功，90%來自個人態度，10%來自個人擁有的專長。

“作為雇員，我們須塑正確態度，如負責任、誠信、勤力、創意、有紀律、有推動力及願意朝向成功。”

他今午在時代廣場，出席檳州人力資源局主辦的就業展時，這麼說。

根據檳州人力資源局提供，今年截至9月1日，人力資源局已在全馬協助16萬7509人尋找工作，與該局設下協助22萬7000人尋找工作的目標，仍有一段距離。

上述人數中，13萬1035人屬非大專生，3萬6474人屬大專生；檳州方面，截至上週，向該局登記的各領域空缺達6萬344個。去年，該局成功為23萬2000人尋獲工作。

招聘本地人優先

在記者會上，莫哈末傑弗里說，雇主在聘請雇員時，必須以本地人優先。

“不過，一些特定領域如農場，比較難請到本地人，在此情況下，雇主可向人力資源局申請准證，以聘請外勞。”

他說，對本地員工而言，服務業及制造業比較有吸引力。

今日共有30個雇主參與此次就業展，并提供1250個就業機會，包括薪水高達1萬令吉的經理級職位。出席者包括檳人力資源局主任阿末古賽歷。

首8月40萬人登記求職

根據檳人力資源局提供的資料，今年截至9月1日，向該局登記的全國活躍求職人數為40萬3897人，但活躍的空缺只有11萬8946人。

檳州的情況剛好相反，活躍的求職人數是1萬5251人，活躍的空缺高達6萬344個。

至于向該局登記的雇主全國人數為20萬8304人，而檳州的雇主新登記人數為445人。

另一方面，雖然全國的活躍空缺比活躍求職人數少，但根據人力資源局資料，全國的登記空缺也高達73萬1355個。

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