怎樣改如何變? 頭家:抗拒誘惑 | 中國報 China Press

怎樣改如何變? 頭家:抗拒誘惑

獨家報導:梁展威



(吉隆坡7日訊)馬來西亞足球名宿“頭家”拿督蘇進安認為,我國年輕足球員往往在成年后就變了樣,因此在訓練課程中必須做出改變,重點改變球員的思維。

馬來西亞23歲以下足球隊在剛過去的仁川亞運會,小組賽1勝2負飲恨出局,無法達到晉級8強的目標。究竟大馬足球缺少什么?有什么需要做出改變以取得突破?

談到大馬隊的表現,64歲的蘇進安認為,“大馬隊的表現其實並不差,但最終還是輸在一些老問題上,比如球員的體格和個人技術,這些都是老生常談的毛病了。”



20歲起變了樣

頭家表示,目前大馬足球並不缺發展計劃,足總非常努力地推動發展計劃,而政府也有國家足球發展計劃。從少年隊和國奧隊的成績來看,大馬足球的確取得進步,所以問題不在發展計劃的多寡。

蘇進安指出另一個問題:“我發現,我們的球員往往在16歲以下表現突出,但是在20歲之后就走下坡。促使如此情況的原因,是我們的年輕球員思維狹隘,成年后受到了各種事物的誘惑而迷失了方向,對足球沒有堅定不移的決心。”

因此,蘇進安建議,“我們的足球發展計劃中,除了要訓練球員的體能和技術以外,還需要重點培養年輕球員的思維,必須改變他們對足球的想法。

當然,我們需要高水平的教練,尤其是足球發展計劃的技術總監,是他們決定推行怎么樣的訓練。

我認為,當我們(大馬足球)不斷因為相同的問題而落敗時,我們必須做出改變,看看是不是訓練上的不足,或者某些訓練方式出錯。”

頭家補充,一個出色的足球員必須不斷地自我提升,不斷地學習,擴大自己的足球思維,在球場上做出正確的決定,並不是一切都要依靠教練的幫助。

韓健:破舊立新

獨家報導:林良生

羽球名宿韓健認為,馬來西亞體壇要改變,應該從制度上來改變,只是換領導層或改革基層,最終都是徒勞無功。

由于今年共運會與亞運會都不達標,造成國家體育理事會和國家體育學院換領導層的傳言滿天飛,對此,大馬奧林匹克理事會秘書長拿督謝國驥認為,只是換領導層是換湯不換藥。

謝國驥認為,如果要徹底解決問題,改變應該從基層著手。

大馬制度很複雜

已在大馬執教二十多年的韓健,有不同的看法。

“牛皮糖”韓健今天接受《中國報》跟進訪問時認為,大馬體壇最大問題是各自為政,大馬體壇最高權力機構是奧理會,然后接著下來是各全國體育總會與各州體育總會。

但是,奧理會雖有權力監督各體育總會,可是,提供給各體育總會撥款、甚至聘請誰當教練的權力,卻在青體部的國家體育理事會與國家體育學院手上。

韓健指出:“青體部的權力雖很大,但是無權干涉各體育總會的行政,奧理會沒有財政資源更不用說。對于各體育總會領導層來說,他們只是對屬會負責,青體部有沒有撥款給他們並不是最重要,沒有政府撥款,他們(各體育總會)一樣可以生存。”

他補充:“比起中國、韓國甚至印尼採取舉國制度,大馬體壇最大的問題是太過自由,各體壇單位雖有合作關系,但卻各自為政,這使許多的良好建議,在實行方面往往遇到問題。

舉例,青體部可以要求足總進行改革,但足總是否聽從是另外一件事。”

他說:“大馬體壇制度很複雜,即不用舉國一體化方式,也不用歐洲的俱樂部制度,這各自為政的制度,看起來很民主,但卻使體壇發展停滯不前。”

紫色聯賽幫助不大

韓健建議:“體育部長有必要根據大馬國情,讓奧理會、各體育總會與體育部,從長計議,打造新的體育制度與架構,未來10年甚至20年,我們都根據這新制度來實行,這樣大馬體壇改變才有希望。”

談到最近新成立的羽球紫色聯賽,韓健認為紫色聯賽對推動對羽球運動,一點都沒有幫助。

他認為,有關聯賽應該由羽總成立,不是由某俱樂部負責,因為這牽涉到利益關係,而且請太多外國球員參賽,扼殺本土球員成長空間,完成沒有達到培養本土球員的目標。


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