八鬥妖 : 人際關係

人際關係是微乎微妙的，沒有實際價值，無法確切衡量，但是一旦沒有將關係搞好，那可能需要為此付出一些代價。

某次出訪一大公司活動，大老闆也出席，聽到一些較為資深同行抱怨，採訪這位大老闆基本上不會拿到料，他還會故意“為難”記者，答非所問，故意說一堆完全沒有重點的話，對待媒體的訪問可謂“不友善”，因此被同行列為最討厭採訪的大人物榜榜首。

當然，那次採訪也不例外，如預期般沒有任何料。

某日，這位大老闆在某論壇上談到敏感話題，被媒體重點式報導，結果引來各方聲討。

該公司為了滅火，除了發澄清文告，還請公關致電各報說明。大老闆可能知道自己平時給媒體印象不太好，媒體可能不賣賬，更親自接聽直接與編輯對話。

據悉，這位大老闆致電來時，以一口並不流利的華語來說明，最后才換成英語模式。我想大概是致電給中文媒體，為突顯誠意，所以勉為其難的用華語作開場白吧！

人與人之間的關係就是這樣，需要一點一滴的慢慢培養，即使不定期保養，也千萬別故意搞砸，否則有求于人時，會把自己弄得很狼狽。