【今日柔佛頭條】吃力不討好‧本地人不做 外勞保安員 素質好更重要 | 中國報 China Press

【今日柔佛頭條】吃力不討好‧本地人不做 外勞保安員 素質好更重要

報導:黃慧琪
攝影:張來星
(新山21日訊)外勞當保安員來保護本地人的安全,有保障嗎?



保安員的素質問題,到底保安不保安,近來再度掀起討論。

而在本地,另一現象是,由于治安不靖,許多業者及居民都會聘請保安員以加強防範罪案措施,但為了節省開支,卻聘請一些只會“記錄”或“站崗”的外勞,真的有效嗎?

本地人的安全與財產需要靠外來人士的保護,到底是否具有保障?也值得令人關注。



請外勞節省開支

《中國報》記者走訪新山大豐花園、百合花園、宏藝花園、百萬鎮及實達熱帶園有聘請保安員的圍籬社區、公寓、店面觀察發現,許多保安員都是外籍人士,基本上,只有銀行或少數的圍籬社區或公寓是聘請本地人當保安員。

針對聘請外勞是否安全問題,柔南區的圍籬保安社區顧問張鎂好受訪時說,保安員是吃力不討好的職業,本地人根本不願從事保安行業。

他相信在新山區,本地及外籍保安員各佔半數,但在供不應求的情況下,許多保安公司因招聘不到本地人,才會轉向聘請外勞,加上聘請外勞可以節省開支。

應把保安員當家人看待

他認為,雖然是外勞,但所有人應學習把保安員當成家人一樣看待,細心聆聽及溝通,對方才會努力的維持居民的安全。

“保安員其實是份危險性高的工作,他們是用生命在保護民眾的安全與財產,若用心對待他們,他們會認真努力工作來回報。”

莊世明:本地人素質未必佳

本地籍保安員未必比外籍保安員好!

新山百合花園第三區居民委員會保安主任莊世明指出,百合花園第三區設置圍籬保安10年,一直有9名尼泊爾籍保安員值勤,目前運作一切正常。

他分享遇過經驗是,本地籍保安員較懶散、沒有尊卑之分及不聽話,較難控制。

他說,保安員在市場價格其實都差不多,加班后都是1500令吉左右,但比起較難控制的保安員,更加會選擇請任勞任怨的外籍保安員。

“若吩咐本地籍的保安員說每兩小時巡邏一次,他們不太會聽從,點頭后又只顧做自己的事,但尼泊爾籍保安員會遵從指示。”

他相信是本地人懂得一些本地的人情世故,所以不太願意聽從指揮。

陳聰明:最重要盡責

烏魯地南開屏山莊居民委員會署理主席陳聰明認為,保安員的國籍不重要,最主要是聘請到醒目、語言溝通上不會有問題及經過保安公司訓練的保安員。

“所以我在選擇保安員時,若對方達到上述要求,都會聘請。”

他透露,一些本地籍的保安員較難控制,他們容易以生病為由請假,但相反的,外勞雖然剛開始語言不通,但是卻任勞任怨且盡責的上班。

他說,若所有人願意與保安員溝通,並試著去體諒他們,相信不會有問題發生。

此外,針對日前發生銀行保安員刺死銀行副經理案件,他認為,在我國有數以萬計的保安員,多數的保安員也都盡忠職守,相信此案純屬個案,不能相提並論。

危險工作應體諒

★楊女士(50歲,家庭主婦,住在烏魯地南烈光鎮)

有保安員始終有一些保障。保安員是份很辛苦又危險的工作,加上薪水又低,相信這是導致本地人不願意當保安員的原因。

保安員或許對很多人來說沒什么作用,但他們是遇突發事件站在最前線的人,應對他們好一點。

圍籬社區少罪案

★黃先生(47歲,銷售員,住在新山拉慶)

只要聘請到有執照的保安員,無論是什么國籍都可接受。

我住在圍籬社區,雖然很多人認為保安員沒作用,但對夜歸的人,多少有點保護作用。

因為還要多過一關,相信劫匪或小偷也會因此減少到圍籬社區干案。

希望保安公司也可以訓練保安員,應2至3小時巡邏一次及上危機意識課程,才能保障自身及居民的安全。

先瞭解對方背景

★沈善昌(37歲,銷售員,住在新山)

外勞當保安員是否具保障,我保持中立,但希望保安公司在聘雇保安員前,要先了解對方的背景。

所謂一分錢一分貨,聘請者必須要付相等的薪水,才能聘請到素質好的保安員。

出門回家保持警惕

★黃先生(46歲,銷售員,住在士姑來皇后花園)

我認為聘請外勞籍保安員沒有保障。儘管我居住地區屬于治安黑區,但仍沒有聘請保安員。

保安員可有可無,只要外出或回家時時刻保持警惕就好。

當保安員福利很少

★鄭達洺(55歲,廣告設計員,住在新山高雅花園)

對外勞當保安是否具有保障,我保持中立。

保安員是份很辛苦但又沒太多福利的工作。但無可否認的是,有保安員的地方的確會較少罪案。


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