（新山22日訊）“5人不滿無故被開除”事件；遭投訴的大型卡拉OK娛樂中心雇主今日澄清，非但沒刻薄員工，反指控員工在網上進行抹黑行為，雇主將保留法律追究權力。
雇主雷德順（44歲）是針對行動黨士乃區州議員黃書琪日前協助僱員黃俊耀及曾令偉召開記者會，事關5名大型卡拉OK娛樂中心員工申訴遭雇主無理解雇，及不願支付拖欠的1個月半薪水和3個月賠償金一事，做出澄清。
雷德順說，總經理黃俊耀及副總經理曾令偉發表一些不盡實情的言論，令他深感無奈。
查賬發現不尋常開銷
他說，有關卡拉OK于今年2月11日開張，當初經兒子介紹，他才找來黃俊耀負責打理中心，從裝修到聘請員工及組織團隊，都由后者全權負責，他只負責出資。
“黃俊耀當初還誇下海口，說絕對能為公司賺錢，但營業一個月來，卻落得慘淡經營，不止管理不當，業績也未達標，還被我太太查賬發現多項不尋常和高額的開銷，都是未經我簽名許可就發出，前后已達1萬8850令吉。”
最令他不滿是黃俊耀特別關照“自己人”，因僱員薪資都是由黃俊耀個人制定，但這些僱員的薪資比起市場價，高得離譜。
他也指員工工作不盡責，開會遲到及推脫責任等行為，都讓他感到不滿，因此于3月13日直接裁退黃俊耀等人。
他解釋，黃俊耀等人試用期都未過，加上雙方未簽署正式的僱佣合約，有權直接開除。之后他也曾兩次撥電叫僱員回來領工資，惟對方一直藉故推脫。
此外，如今其中一人更在面子書上誣衊他是“千人”，已損及他的名譽，他將征詢律師意見，保留法律追究權。
未瞭解狀態就開記者會
僱主不滿2議員
雇主對行動黨兩名議員在還未了解事件來龍去脈下，就急于召開記者會一事大表不滿，該事件如今也導致雇主名譽受損。
雷德順批評兩名行動黨州議員，即黃書琪及彭佳蘭林丁區州議員鄒裕豪在還未向他了解，不知事件原委的情況下，就召開記者會，此舉有欠妥當。
他說，他本有意給僱員一個機會，通過私下和平解決此事，如今事件鬧至這般地步，他決定把事件交由柔州工業關係局及勞工局解決，絕對尊重判決。
另外，他也出示了兩張以黃俊耀及曾令偉名義發出的解聘書，並指兩人是在被解僱后，以公司名義為自己發出解僱書，要求其簽署賠償，已違反偽造罪。
當天也陪同事主召開記者會的柔州人民社警主席葉一德指出，有關僱員的行為，可能觸犯了刑事法典第408（失信）條文及第468條文（為欺騙目的而偽造）。