教专吁教部以学生为本 更专业处理教师调职

（曼绒20日讯）大马教师专业职工总会（NUTP）主席哈欣安南，促请教育局正视及以专业的方式处理教师调职安排，以达到双赢。

哈欣安南指出，校内管理层的纠纷或私人恩怨都应以学生为最终考量，而不可作为教师调职的原因；在没有合理的情况下，如师资不足或是考试前调动教师，都会严重影响学生的学习及考试表现。

“尤其是资深及专教学重要科目的教师，都扮演着举足轻重的角色，对执教的学校贡献良多；不合理的调动也将直接影响教师人力及专才流失，进而影响学生上课进度及考试准备。”

哈欣安南是于今日与教专总秘书骆燕萍率领团队成员，在曼绒召开记者会时如是发言。

学生自修

骆燕萍也指出，该会接获多宗教师面对不合理的调职安排的投诉，如发生在曼绒区木威1名大学英文考试（MUET）科的巫裔教师因拒绝无理被调职及如常在原来学校上课，于日前被校方以接获教育局的指示，拒绝让其进入该校执教！

“该名校内唯一资深的大学英文考试教师，是于去年3月接获教育局指示其调职的信函，因不满无理被调职，而在过去的1年内不断向教育局申请留在原来的学校不果。”

骆燕萍强调，自该名教师被拒绝进入校院至今，教育局仍未为该调动而安排其他替代教师，该校面临考试的学生唯有在没有教师的情况下上课自修。