【今日北马头条】威省市会严惩违纪员工 3年71人遭处分

（大山脚20日讯）从迟到、旷工、不遵守命令、冒用签名、假病单、性骚扰到滥用毒品；威省市议会2013年至去年，共有71名官员及员工，因违反纪律遭受处分，其中31人更因此丢了工作，以2014年居多。

2013年有29名员工面对纪律处分，包括20宗旷工、3宗没有遵守命令；迟到、带来外来不良行为、冒用签名、私自打工、1假病单与滥用毒品各1宗；其中9人被解雇。

2014年有28名员工面对纪律处分，包括23宗旷工、2宗向公众收钱；性骚扰、未获市议会主席批准下擅自决定以及假病单各1宗；其中14人被解雇。

最多违规事项是旷工

去年，则有14名员工面对纪律处分，11宗旷工；假病单、面对法庭控诉及虚报津贴各1宗；其中8人被解雇。

这些数据显示，最多违规事项是旷工。

威省市议员方美铼是在1月的威省市议会常月会议，询问市议会对员工的纪律处分情况时，获得市议会秘书罗查理如此回应。

罗查里说，纪律处分包括警告、罚款、没收薪水、延期调整薪水、减薪、降职、解雇等。

他说，从2013年至去年，共有31名员工因违反纪律遭解雇，依年份是9宗、14宗及8宗。

“27宗被延期调整薪水，依年份是15宗、7宗及5宗。此外，也有6宗减薪，依年份是年1宗、3宗及2宗。”

“2013年及2014年，分别有2宗及1宗被没收薪水。2013年有1宗降职。”

华裔员工逐年下降

从2013年至去年，在威省市议会服务的华裔员工，逐年下降。

威省市议会各组员工，2013年共有3008名员工，巫裔2675名、华裔36名及印裔297名。

2014年共有4170名员工，巫裔3760名、华裔31名及印裔379名。

去年共有4221名员工，巫裔3851名、华裔25名、印裔344名及其他1名。

这些员工包括固定员工、合约员工及兼职。