馬汗：給機會，能的！

當初，《人人咖啡店》林老編找王吵撰寫“忠奸人”這個小欄目，還不是抱著給人一個機會，等于給自己一個機會的心態邀約。

我相信，林老編在下決定給他機會之前，心裡有一個疑問：王吵，他有本事寫嗎？

今天，這個欄目已經見報近兩年，事實證明王吵是Boleh的。

這就說明，人，有時候是要給機會的，王吵如此，因凡蒂諾亦然。

會長才剛剛投選出來，就斷定這個人不行，徹頭徹尾否決還沒有顯現能力和魄力的一個人。

我強烈提醒王吵，清醒一點，客觀一點，我一開頭舉例的小欄目過程，希望可以把他從偏激、主觀、狹義的框框裡救出來。

同樣的，把範圍擴大到治理一個國家、管理一家公司，經營一個家庭，秉持人是要給機會的；人，是靠本事吃飯的態度，才是王道。

倘若這個組織、國家、公司等處于風雨飄搖，千瘡百孔的窘境，接手的人肯定面對更大的挑戰和考驗，但我要指引王吵一句名言：難度越大，掌聲越響。

我確信，因凡蒂諾取得的成就，會比王吵撰寫這個小欄目，更大更寬。