僱主出國‧休業一週 強制扣年假可舉報

僱主出國旅行，硬要僱員在期間請年假，請問合理嗎？

⊙鄭小姐在一間服裝店工作，店面只有她和僱主兩人工作，每星期在週一關店，作為2人的休息日。

她指出，僱主早前通知她，將在10月份出國一星期，店舖會在這段期間關閉。

她說，僱主指關閉期間必須用年假抵銷工作天，即在關閉一星期的期間，她必須用掉6天年假。

她想知道，僱主是否有權要求她這么做？

★麥嘉強律師

僱主沒有權力向鄭小姐提出上述要求，除非雙方之間有簽署註明上述條件的員工合約。

若鄭小姐的僱主一意孤行要她請年假，她可以向勞工部舉報僱主。