羅漢洲：撙節須治本
財政部發出通令要求各部門撙節開銷，它也提出了撙節的措施。
不可否認，財政部所提出來的都是好措施，政府部門如果遵照，可為政府減少許多開銷。
不過，撙節政策畢竟只屬治標，撙節下來的錢也不算龐大，不是長久之計；治本，才是徹底的辦法。
治本之道，首先就須大幅度削減公務員人數。
1980年代初，慕沙希淡擔任副首相時已說，目前有80萬公務員，太多了。但沒有人響應他，朝野政治人物都裝著沒聽見。
首相納吉在去年指出我國公務員人數是160萬。等于1個公務員對19個人民，新加坡是1對78，印尼是1對57，菲律賓是1對50；我國公務員不是多了一點嗎？
公務員福利太多
首相署前部長再益于2013年指出公務員每年薪金須600億令吉以上。除了薪金，公務員還享有多項福利、津貼，一些級別的公務員除了本身的醫藥與醫療費（包括住院留醫）由政府支付，他們的妻子或丈夫，以及孩子的醫藥與醫療費也由政府“搞定”， 這些福利也是一個龐大數目，所以唯有大幅削減公務員人數，才是長久撙節的辦法。
財政部提出限制（減少）出國考察官員人數，這雖是不錯的措施，但限制人數不如限制考察的國家。好像我們馬來西亞這樣發展程度的國家，實在不需去歐洲、澳洲、北美洲考察，因為即使看到，知道它們是怎樣發展、怎樣建設，但囿于我們的資金、環境與技術，我們也學不來、做不到，澳洲城市是看不到溝渠的，我們學得到嗎？
財政部不如限制考察團只許去中國、泰國或印尼這些鄰近的，發展程度又不會領先我們很大的國家考察。反貪污委員會也不須去香港取經，去新加坡就可以了。這樣既可節省經費，又可學以致用。
