没调薪没缴公积金没年假 雇主违诺职员敢敢投诉

在二手车厂作卖车销售员过了试用期后，雇主并没遵守承诺缴付公积金、提高薪金、提供公假和年假！

？黄小姐指出，她在朋友的介绍下，前往某间二手车厂应征销售员，雇主当时承诺一旦过了3个月试用期，1500令吉的薪金将加薪500令吉，至于佣金则额外计算。

她说，工作了半年后发现雇主并没遵守承诺加薪，同时没协助其缴付公积金，而她咨询雇主时，对方指强调正在处理中。

“我们工作日更是一周6日，周日为休息日，可是公共假期若碰到周一至六就没得放假，也没有双薪或补假作为弥补。”

她已多次反映问题，雇主却是一再拖延，该如何是好？

★林若辉律师

事主可针对雇主并没有缴付公积金一事向公积金局做出投诉，同时可就无法享受公假和调薪事宜向劳工部投诉。

原则上，新员工是可在工作满一年后获得至少8天的年假，至于在公假工作可领双薪。