不满公司下调佣金巴仙率 可向劳工部投诉 | 中国报 China Press

不满公司下调佣金巴仙率 可向劳工部投诉

雇主以消费税为由,在3个月前下调佣金巴仙率是否合法。



⊙易太太指出,她在一家公司当销售员4年,前一阵子公司以消费税为由下调佣金巴仙率。

她说,她和同事底薪仅有900令吉,下调佣金巴仙率后,每月佣金收入锐减了一半,难以维持生活,因此觉得不甘心。

她想了解,公司大幅度下调佣金巴仙率是否合法?



麦嘉强律师

佣金巴仙率大小在法律上并没有规定,建议事主直接查看本身的雇佣合同,里面是否有写明,该公司有权利更改佣金巴仙率。

无论合同中有没有写明公司有无权利更改佣金巴仙率,事主若感到不甘,仍可到劳工部投诉。


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