詹德拉：自动自发 国民应办活动促进团结

（吉隆坡10日讯）一个马来西亚信托基金会主席詹德拉博士认为，与其等待政府，国民何不自动发起一些行动，促进国民团结。

他在配合《星报》的国庆月活动，即将于本月14日主办的国民步行活动发表文告时坦言，尽管在过去10年，不少民间组织都发起国民团结运动，但是却无法直接解决一些根本性的挑战。

他例举5项根本性挑战，包括各族人民在日常生活中接触时的不满情绪，例如一名店员欺骗一位异族顾客，就会让一个社群对另一个社群产生错误印象。

造成族群反感

“同样的，若一名公务员对一名异族服务态度不好，那么后者的族群之间也会对公务员的族群反感。”

第二点，他说，政府的种族性或是有种族偏见的政策也是一种挑战，例如只有特定族群容量，在公共服务领域获得擢升机会。

他说，第三点是许多专业和工商业界已趋向多元种族化，但是员工职场上互动还是局限于各自的族群之间。

他说，第四点是民族情感和观念普遍存在，往往人们在判断一件公义课题时，都只是单方面的思考。

“第五点是更深入的和某种意义上的挑战，即我们如何看待这个国家和它的身分，例如我们如何看待这个国家的远景，它是更具包容性的，或是时不时都出现紧张的种族和宗教隔阂。”

提5建议解决挑战

詹德拉也提出5项解决上述5项挑战的建议，包括第一项，从基层人民之间的互动，各种族或是宗教共同厘清误解。

第二项，他说，从政策和实践非种族偏见的政策中改善，勿操纵种族和宗教情绪来达致个人利益更是成功的关键。

他说，第三项建议是在职场上各族都能有共同的价值体系，具体而言，就是以纪律、职业操守和表现为先。

“第四点是通过教育提高这方面觉醒，第五点则是必须更具包容看待问题。”