花木龙：选贤选能凭何条件？

领袖退位，新人上位，是要推选贤能者上位，抑或根据传统和资历较深者上位恰当，俱才不俱财者上位，抑或以俱财不俱才者更适合上位？

这是老掉牙的问题，数百年来，在社群中，争论不休。

何谓能者？有人跳出来说：能者即才干出众者，有能力领导群众的人，有睿智的人。

能者不一定俱备才华，他可能有人脉，能力带动一群人干大事，却不一定是有财之人。算不算能者？

也有说，能者必备智识才华，才适合领导群雄。

若干年前，区域上有华团更迭领导，有人喊，有财力者应当之，另有人谓，空有财，却无才智，不配领导华社。

最后，有才华的人领导不久之后，被拥护有财的一群推了下去。历中上记录著，一位有才之人，不敌现实环境，在处处办活动都讲究金钱的情况下，被请了下去…。

有财的领袖上位之后，拉拢了一群智囊团，把团体组织搞得火红，活动频密，团体声望极高。

以上故事，是现实版，它反映了一个现实，这个现实就是，现今社会，搞社团活动，离不开逃不出一个钱字。没有钱，纵有才华，也只配做个智囊的角色！

彭亨华团最近有位要员离世，有人开始讨论接班人选问题，是论资历，还是讲人情，抑或求才华，什至只讲财力？

这样的课题，再争它千日，相信还是争辨不出一个结果。

真要选贤选能，要看大环境、看现实、看团体中的团员和领袖们的智慧吧。