（吉隆坡28日訊）盡管是專業人士，我國工程師的最低薪金20年來保持不變，低至1500至2000令吉，整體薪水甚至不及電召外送服務（p-hailing）月薪4000令吉！
社會保險數據顯示，22%工程師剛入職時，收入低於貧窮線收入（PGK）2208令吉。
馬來西亞工程師學會（IEM）登嘉樓分會主席拿督納茲裏說，無論是初級工程師，或擁有3至10年經驗的工程師，都面對這種問題，他擔心如果不采取行動捍衛工程師，他們未來20年都無法改變。
“我們審查了初級工程師的薪水，包括底薪，因為我們發現他們現在的收入，與職業不相稱。”
納茲裏接受《馬來西亞前鋒報》訪問時說，我國每年約1萬名工程係畢業生，這20年來，近一半的工程師處於M40類別，一些更處於B40類別，但在這種情況下，工程師別無選擇，只能繼續以微薄的薪水謀生。
他指出，如果這個問題持續存在，國家將失去許多工程師和科學家，因為他們選擇出國工作，就是更高的薪水。
“這對馬來西亞來說是一種損失，我們在工程領域擁有大量熟練的人力，但不受待見。”
他也說，最近在社交媒體上瘋傳，研究生工程師的薪水，與每月收入4000令吉的送貨員相比，要低得多。
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